宣教人〔2025〕16號
各縣市區教體局,市直學校:
根據市人社局《關于做好2025年度全市職稱評審工作的通知》(宣人社秘〔2025〕89號)要求,現就2025年度全市中等職業學校教師系列職稱評審工作有關事項通知如下:
一、評審范圍
全市中等職業學校(含獨立設置的具有教育教學職能的職業教育機構)在職在崗教師及簽訂聘用合同任教1年以上的兼職教師。
二、評審標準
2025年度中等職業學校教師系列職稱評審執行宣城市教體局、人社局印發的《宣城市中等職業學校專業技術資格考評細則(試行)》(教人〔2021〕41號)規定。
三、申報程序
2025年全市中等職業學校教師職稱申報采取線上申報的方式進行,按照隸屬關系或屬地管理原則逐級進行申報、審核。同時線下報送部分材料。
(一)個人線上申報
1.申報時間:9月27日--10月17日,逾期后申報功能自動關閉,不再受理新增人員申報。
2.申報流程:申報人員請登錄安徽省人力資源和社會保障廳官網(http://hrss.ah.gov.cn/index.html),在“專題專欄”中點擊“專技人員綜合管理服務平臺”,進入平臺首頁,選擇“職稱申報”進行申報。
(二)單位推薦審核
1.審核時間:9月27日--10月17日
2.審核流程:成立由校領導(不超過3人)、專家(可跨校聘請)和骨干教師代表組成的不少于7人的評審推薦小組,按照評審資格條件,對申報相應職稱人員的職評材料進行嚴格審核把關,對申報教師任現職以來的師德表現、專業水平、教育教學業績和貢獻等進行全面考核,對提供材料的真實性進行鑒定。
學校要按照民主公開、競爭擇優的原則組織申報推薦,嚴格實行師德“一票否決”制度、誠信承諾和公示制度,公示期不少于5個工作日。材料不真實、公示有異議且調查問題屬實的,不得推薦。經公示無異議后,學校出具公示證明,公示證明報送當地教育主管部門留存。
(三)主管部門審核
1.審核時間:各縣市區教育、人社部門審核截止時間為10月26日;市教體局、市人社局審核截止時間為11月7日。
2.審核流程
高級:申報人員按縣市區教育部門→縣市區人社部門→市教體局→市人社局→市評審組建單位逐級審核。
中級:申報人員按縣市區教育部門→縣市區人社部門→市評審組建單位逐級審核。
初級:申報人員按縣市區教育部門→縣市區人社部門(由縣市區教育部門增加特殊審核流程)→市評審組建單位逐級審核。
四、申報材料
(一)線上申報材料
申報人上傳材料
1.個人上傳的材料須掃描成電子檔(PDF版)并按材料名稱命名,如“繼續教育證書”“宣城市師德先進個人”等。
2.應嚴格按照系統提示和條件要求,逐項填報各項信息并掃描上傳誠信承諾書、資歷、繼續教育、業績、教研等申報材料。須同時提交2份申報材料,1份原始材料掃描件、1份打碼隱去個人關鍵敏感信息(姓名、單位、身份證號碼等,發現未按要求隱去敏感信息的,判定申報材料無效,取消當年申報資格)的申報材料掃描件。
3.能力條件材料。除學校審核鑒定的材料和考評課結果外,其他材料均需申報人掃描上傳。
指定時段脫產學習、休假或其他因病因事離開教育教學崗位的,提供材料的時間向過去順延。
4.業績材料。申報講師、一級實習指導教師的,須提供9項中的最強2項,最多不超過3項;申報高級講師、高級實習指導教師的,須提供10項中的最強2項,最多不超過3項。
5.教研科研材料。申報講師、一級實習指導教師的,須提供6項中的最強項,最多不超過2項;申報高級講師、高級實習指導教師的,須提供6項中的最強項,最多不超過2項。
(二)線下材料報送
1.個人申報材料
為了保證申報材料的真實、完整,申報人員的所有紙質材料均交由所屬單位統一保管,以備線下抽查,退回時間待市教體局通知。其中發表的論文期刊、論著、教材等原件須經所屬單位報送至當地教育主管部門。
2.學校審核鑒定材料
(1)申報人員的教學設計。
(2)申報人員擔任班主任的班主任工作手冊。
(3)申報人員原始聽課記錄(一律提供校本研訓活動記錄冊)。
以上材料由學校評審推薦小組審核鑒定,并填寫《宣城市中職教師職稱評審學校審核材料鑒定表》,堅持“誰受理、誰審核、誰簽字、誰負責”的原則,確保申報人材料的真實性。鑒定表報送至當地教育主管部門。
3.主管部門報送材料
(1)縣級人社部門出具的委托評審函。
(2)《宣城市中職教師職稱評審學校審核材料鑒定表》。
(3)《宣城市中職教師職稱評審考評課評分匯總表》。
(4)申報人論文期刊、論著、教材原件。
上述紙質材料,請于11月7日前報送市教體局人事科,逾期不再受理。
五、考評課安排
考評課按照市教體局、人社局印發的《宣城市中等職業學校專業技術資格考評細則(試行)》(教人〔2021〕41號)文件要求執行。學科、專業考評組原則上由3人以上同學科、專業教師組成,且須具備考評相應級別及以上教師專業技術資格。各縣(市、區)、各學校要認真、及時組織開展考評課,并分學科(專業)、分類別匯總上報《宣城市中職教師職稱評審考評課評分匯總表》。考評課相關材料由組織單位保存,以備抽查。
六、有關要求
(一)嚴格落實有關政策規定
1.嚴格崗位結構比例。按照省人社廳、教育廳有關文件規定,須在崗位結構比例內開展職稱推薦工作。
2.任職年限。教師職務任職年限按周年計算,從聘任教師專業技術資格之日算起,時間截止到2025年12月31日。
3.落實向鄉村學校教師傾斜政策。根據宣城市委辦、市政府辦《關于深化職稱制度改革的實施方案》(宣辦發〔2019〕11號)精神,教師在鄉村任教累計滿25年且仍在鄉村學校任教并符合高、中級教師資格申報條件的,可不受學校崗位結構比例限制直接申報。各縣市區教體局11月7日前將《2025年度宣城市鄉村任教累計滿25年申報專業技術資格人員匯總表》發至市教體局人事科。
4.少先隊輔導員和心理健康教育教師職稱評審。按照宣城市教體局、人社局、團市委、少工委《關于做好中小學少先隊輔導員和心理健康教育教師專業技術資格評審工作的通知》(教人〔2019〕50號)要求執行。
5.民辦學校(或公辦學校合同制)教師職稱評審工作。與本市公、民辦學校或教育機構簽訂聘用合同且工作一年以上的,可申報相應的教師職務任職資格,在職稱評審的條件上與公辦學校教師一視同仁。
6.破格申報高級教師。須提前報經市教體局、市人社局審核后送省人社廳批準。
(二)嚴格落實審核責任
1.申報人所在單位是申報材料真實性的第一責任主體,須對申報人提交的所有材料、證件進行逐項核實,嚴格執行“誰受理、誰審核、誰簽字、誰負責”的管理責任制,對申報人提交材料、證件的真實性、完整性、時效性及申報材料“原始版”和“打碼版”的一致性進行確認。認真查驗上傳2份申報材料:1份為原始材料,1份為經打碼隱去個人關鍵敏感信息的申報材料,確保兩份材料內容一致、真實、齊全、規范。對不符合申報條件或材料不完整或隱去信息不規范的不予受理。
2.縣市區教育主管部門應對學校提交的材料的真實性、規范性進行審核把關,對不符合的材料不予受理。對職稱申報系統中申報人所屬教師類型進行審核,確保鄉村教師人員明確,人數清晰。
3.市教育主管部門負責對申報人的申報程序及材料上傳項目的合規性進行形式審查,審查通過后,提交評審委員會評審。
4.凡違反規定程序或為制假者提供證明或幫助,或在審查、評審中徇私舞弊的,追究所在單位或有關人員的責任,并按照有關規定嚴肅查處,同時單位主要負責人和分管負責人當年考核不得評為優秀,不得參加各種先進的評選。
(三)嚴格按要求報送材料
申報人必須簽署《個人申報專業技術資格誠信承諾書》,承諾提交所有申報材料(包括網上填報信息)真實可信,并按照《宣城市中小學教師系列職評評審材料清單》的要求提供材料,上傳至職稱評審系統的材料必須清晰可辨,對違背誠信承諾、實行學術造假、申報材料弄虛作假的及通過弄虛作假、學術造假、暗箱操作等違紀違規行為取得職稱的,以及履行審核把關職責不力的,將依照人社部40號令《職稱評審管理暫行規定》有關規定嚴肅處理。
(四)收費標準
按照省物價局、財政廳《關于調整專業技術人員資格評審費收費標準的函》(皖價費〔2005〕72號)有關規定,評審收費標準為:高級300元/人,中級160元/人,初級100元/人;面試答辯收費標準為:100元/人。
聯系人:余樹青 聯系電話0563-3033021
附件:1.個人材料打碼常見問題解答
2.宣城市中等職業學校教師系列職評評審材料清單
3.宣城市中職教師職稱評審學校審核材料鑒定表
4.個人申報專業技術資格誠信承諾書
5.單位公示證明
6.宣城市中職教師職稱評審考評課評分匯總表
7.《2025年度宣城市鄉村任教累計滿25年申報專業技術資格人員匯總表》
2025年9月23日